Pour fédérer une équipe naturelle et son manager autour d'un but commun. Les axes de travail portent sur la recherche des valeurs partagées, sur les stades de développement d'une équipe et la prise en compte des besoins individuels. Des applications mettent en évidence la synergie des compétences nécessaires à la performance de l'équipe ainsi que les techniques favorisant la cohérence des actions. Exclusivement en intra-entreprise.